Компанија "Бош" до 2032. планира да укине 12.000 радних места широм света, а само у Немачкој ова одлука могла би да погоди 7.000 радника, пише "Билд".
"Нећемо моћи да избегнемо даље смањење броја запослених", рекао је извршни директор "Боша" Штефан Хартунг, а као разлоге је навео слабу глобалну економију у аутомобилском сектору, растућу конкуренцију из Кине и немоћ потрошача.
Велики проблем представља прелазак са мотора са унутрашњним сагоревањем на електрични погон. Према Хартунгу, овај процес ће довести до значајног губитка радних места. Ипак, позитиван аспект је тај што електрификација долази спорије него што се очекивало, што омогућава дуже искоришћавање постојећих капацитета за моторе са унутрашњим сагоревањем.
Такође, многи запослени ће отићи у пензију пре него што њихова радна места буду укинута. Ипак, како је нагласио извршни директор "Боша", то само по себи неће решити проблем. Додао је да "нема алтернативе електричној мобилности" и да се "Бош" томе прилагођава.
Крајем 2024, "Бош група" је имала 417.900 запослених широм света – 11.500 мање него годину дана раније. Само у Немачкој је број запослених смањен за 4.400, на укупно 129.800.
Прошле године профит пре камата и пореза (ЕБИТ) је пао за трећину – на 3,2 милијарде евра. Године 2023. "Бош" је остварио оперативни профит од 4,8 милијарди евра. Приходи су пали за један проценат, на 90,5 милијарди евра.
Упркос изазовима, "Бош" ове године планира повећање профита, а конкретна прогноза се очекује се у мају. Хартунг је, ипак, опрезно оптимистичан и ову годину назива "годином транзиције", у којој би "преокрет на боље требало да постане видљив".