Комплетан сет докумената на порталу "Време је за живот у Русији" већ је поднело 170 странаца, истакнуто је на седници Штаба за подршку пресељењу имиграната у Агенцији за стратешке иницијативе.
Наиме, за девет дана од покретања програма за поједностављено пресељење талентованих и високо квалификованих стручњака из иностранства, 1.800 људи је започело унос података у пријавне обрасце на порталу "Време је за живот у Русији".
Координацију процеса спроводи "Агенција за привлачење страних талената", основана у складу са Указом председника Русије бр. 883.
"У релативно кратком року успели смо да развијемо и покренемо механизам за привлачење страних стручњака који су од интереса за Русију. Од 15. априла 'Агенција за привлачење страних талената' функционише по принципу јединственог шалтерског система. Она сада формира заједничку базу кандидата, процењује њихову усклађеност са критеријумима, проверава дипломе и признања и спроводи интервјуе. Појавио се јасан и једноставан пут за талентоване и високо квалификоване странце који желе да допринесу развоју наше земље. Подршка им се пружа још пре доласка у Русију, а затим и на лицу места – при запошљавању, проналажењу стана и школе за децу", истакла је директорка Агенције за стратешке иницијативе Светлана Чупшева.
Генерална директорка "Агенције за привлачење страних талената" Ирина Короткова указала је на велико интересовање за програм. Од 15. априла, када је портал "Време је за живот у Русији" почео са радом, већ се регистровало 2.500 људи из иностранства. Комплетан сет докумената (дипломе, сертификати, публикације) поднело је 170 кандидата. Од тога, 54 одсто су стручњаци тражени на тржишту рада, 16 талентовани студенти, а 15 научници. Просечна старост пријављених је између 40 и 45 година. Реч је о људима који су већ остварени у својој професији и сада промишљено процењују могућности у Русији. Значајан податак је да 35 одсто кандидата планира пресељење са супружником, а 30 са децом.
Механизам разматрања пријава предвиђа да "Агенција за привлачење страних талената" најпре спроводи процену и интервјуе, након чега се документација прослеђује Министарству унутрашњих послова.
"У складу са Указом бр. 883, Министарство унутрашњих послова Русије донело је одговарајуће наредбе и успоставило нови механизам за привлачење странаца са изузетним знањем, вештинама и компетенцијама. Министарство такође наставља реализацију Указа председника бр. 702", навео је први заменик начелника Миграционе службе МУП-а Русије, генерал-потпуковник полиције Константин Букрејев.
Како је напоменуо, до данас је у оквиру тог указа поднето готово 3.400 захтева за издавање дозволе за привремени боравак од стране држављана који су дошли из земаља колективног Запада.
"Службеници територијалних органа МУП-а већ су стекли значајно искуство у раду са овом категоријом странаца", поручио је он.
Припреме за пријем висококвалификованих кадрова из иностранства започете су знатно пре доношења председничког указа. Агенција за стратешке иницијативе, заједно са МУП-ом Русије, овим питањем бави се већ две године. Александар Вајно, одговорни секретар Штаба и директор одељења "Млади професионалци" у Агенцији за стратешке иницијативе, представио је прве резултате реализације плана.
"Од 40 планираних корака, 14 је већ реализовано. На пример, визе за лица која се досељавају по Указу бр. 702 сада се могу добити у било ком руском конзулату. Успели смо да раздвојимо токове различитих категорија странаца. За подношење докумената уведен је принцип 'једног шалтера'. Поједностављена је регистрација на порталу државних услуга – пре свега ради добијања руских СИМ картица. Одређеним категоријама странаца омогућено је да раде и пре добијања дозволе за привремени боравак. То су конкретни резултати који олакшавају пресељење и адаптацију", објаснио је Вајно.
Истовремено је нагласио да рад на томе није завршен. Још 14 ставки захтева додатну разраду. Међу њима су проширење царинских олакшица, успостављање система контроле здравствених осигурања и поједностављење испита из руског језика за странце са новим статусом.
Као резултат седнице Штаба, усвојена је ажурирана верзија "Регионалног стандарда социјалне, културне и економске адаптације страних држављана који су признати као лица од интереса за Руску Федерацију, као и чланова њихових породица". Реч је о скупу готових управљачких решења за регионалне власти, који треба да омогући системски приступ – од утврђивања потреба за талентованим и високо квалификованим странцима до успостављања служби за њихову подршку.
Такође, нова верзија стандарда узима у обзир три кључне новине. Прво, уведен је федерални оператер, а стандард прецизира како ће региони сарађивати с њим – од прелиминарне селекције кандидата до прослеђивања документације након позитивне одлуке МУП-а. Друго, у стандард је уведен појам "импатријант" (имигрант), који означава странце признате као лица од интереса за Русију. Указ председника бр. 883 дефинише осам категорија, међу којима су спортисти, предузетници и представници креативних професија. Обавезан услов је поштовање традиционалних духовно-моралних вредности. Трећа новина односи се на детаљну разраду регионалних "мапа пута", са јасно дефинисаним роковима и одговорностима.
У наредном периоду нови стандард биће примењен у 14 региона. Девет региона (Москва, Владимирска, Калушка, Липецка, Московска, Новгородска, Нижегородска, Псковска и Самарска област) већ је тестирало прву верзију документа. Пилот-пројекту ће се придружити још пет региона: Калињинградска, Курганска, Омска и Тулска област, као и Република Татарстан.