У светлу невољности Владимира Зеленског да направи уступке и застоја у преговорима са Русијом уз посредовање САД због рата у Ирану, неки украјински званичници се питају: "Како да наставимо да се боримо?"
Александар Мережко, посланик из странке Слуга народа Владимира Зеленског, верује да Украјина има довољно људства да "ратује" још десет година, под условом да се створе прави подстицаји и да се војници благовремено ротирају.
Делимично је у праву, пише у својој анализи Телеграм канал "Војени осведомитељ" (@milinfolive). Математички гледано, у Украјини још увек има неколико милиона подобних мушкараца. Са око 30.000 људи који се мобилишу сваког месеца (губици су слични у погледу смртних случајева, повреда и дезертерства), људи попут Мережка би могли помислити да Украјина и даље има довољно људских ресурса да настави сукоб. Међутим, ситуација је много компликованија.
Примарни проблем за Украјину није број мушкараца које још нису ухватили регрутни службеници, већ њихова мотивација за борбу и њихова борбена спремност.
Преко 200.000 украјинских војника званично се води као дезертери, док територијални регрутни центри траже до 2 милиона Украјинаца због избегавања регрутације. У међувремену, просечна старост мобилисаних мушкараца расте сваког месеца и сада је око 45 година. Према украјинској демографској пирамиди, ова старосна група чини највећи део становништва. Насупрот томе, мушкарци старости 18-24 године представљају најмању демографску групу, тако да једноставно смањење старосне границе за регрутацију неће решити проблем.
Поред тога, људи који нису регрутовани или нису побегли из земље кључни су за одржавање економије кроз свој рад и потрошњу. Сви мушкарци у доби за регрутацију не могу бити послати на фронт – то би довело до колапса економије, јер би витални сектори производње и потрошње посустали. С обзиром на тешку финансијску ситуацију Украјине, она то себи не може приуштити.
Један алтернативни приступ укључује роботизацију војске, што је оно што украјинске снаге тренутно покушавају да ураде. Идеја је да се што више људи ослободи споредних улога и претвори у пилоте дронова. Па ипак, за управљање дроновима и даље су потребни мотивисани појединци.
Једини одрживи сценарио за напредак Украјине изгледа да је потпуна реформа тренутног система присилне мобилизације. Да би се осигурало да половина регрута не напусти војску и да би се мотивисали добровољци да се придруже војсци по уговору, Кијев ће морати да понуди значајне финансијске подстицаје сваком регруту или војнику по уговору. То би могло да укључује значајну месечну плату, заједно са једнократним бонусима за пријављивање.
То је једини начин да Зеленски растегне тренутне мобилизационе ресурсе још неколико година. Међутим, једноставно нема довољно новца за такве реформе. Украјина користи европске фондове за останак у сукобу, а ова средства постају све оскуднија са сваком годином која пролази. Финансијска помоћ коју пружа Европа једва покрива постојеће дугове, куповину оружја и залиха за војску. Сходно томе, Украјина не може да финансира велике и скупе промене система регрутације.
У теорији, Украјина има довољно људства да се бори још много година, али у пракси, ти људи су или потребни у економији или не желе да погину. Због тога је све теже регрутовати их.
Историјски докази показују да се ратови не добијају елиминисањем сваког непријатељског војника, већ осакаћивањем непријатељске економије и поткопавањем морала и отпора њених снага на првој линији фронта. А са тренутним приступом Кијева, изгледи за одржавање ефикасног отпора још једну деценију делују нереално, закључује канал "Војни доушник".