"Волмарт" одустаје од политичке коректности

Компанија "Волмарт" одустала је од одржавања "воук" обука о инклузивности, придруживши се тако све дужој листи предузећа која одустају од спровођења политике позната као "Разноликост, једнакост и инклузија" (ДЕИ).

Највећи светски трговац на мало више неће узимати у обзир расу и пол приликом додељивања уговора са добављачима и престаће да прикупља демографске податке приликом процене подобности за финансирање.

"Волмарт" је саопштио да ће престати да користи термин "ДЕИ" у званичним комуникацијама. Такође ће престати да обучава особље о расној једнакости, престати да учествује у ЛГБТ Кампањи за људска права и преиспитаће своју подршку за Прајду и другим догађајима тог карактера.

Одлука би могла да одјекне широм корпоративне Америке у време када компаније и њихови одбори врше "велико преиспитивање" ризика и предности ДЕИ-а, рекао је у "Блумбергу" Дејвид Ларкер, професор Пословне школе Стенфорда.

"'Волмарт' је кључни део економије и када их видите да раде нешто, видите да их многе друге компаније прате", рекао је он.

"Волмарт" се придружио бројним компанијама, од "Дирија" до "Боинга" које су одустале од политике ДЕИ и почеле да преиспитују форсирање политике различитости у пословном окружењу.

С обзиром на став новог председника Доналда Трампа о "воук" политици коју је форсирала претходна, демократска администрација, аналитичари очекују да ће списак оних који ће бирати стручност уместо боје коже, пола и сексуалног образовања бити још дужи.